4月3日上午，我校在崇实楼教师之家召开师德师风建设工作经验交流会。校党委副书记刘文军出席会议并讲话。会议由教师工作部部长邵德福主持。各学院师德师风专职干部、教师工作部全体人员参加会议。

会前，全体师德师风专职干部参观了师德师风文化长廊，通过师德政策理论区、师德文化建设区、师德典型宣传区、师德修养楷模区等区域的参观和讲解，进一步加深了专职干部对师德师风工作的理解和认识。

会上，各学院师德师风建设分管领导围绕学院2023年师德师风特色亮点工作、开展师德师风工作中遇到的问题以及2024年重点工作等三个方面进行了汇报交流。与会师德师风专职干部纷纷表示，这次交流会为各学院搭建了相互学习和借鉴的平台，为今后的师德师风建设工作拓宽了思路。

刘文军在讲话中强调，师德师风建设是一项长期的系统工程，面对新形势、新问题，还需要各学院进一步形成持之以恒、抓实抓严的基调、氛围和态势。师德师风专职干部要将国家出台的相关政策学透、学深、学精，要明确自身的身份和使命，争做“先锋树”甘于奉献。要持续严查师德违规行为，敢于“亮剑”，坚持师德违规“零容忍”。要挖掘学院工作的特色和亮点，选树典型，做好正面引领、宣传教育工作，着力打造立德树人、风清气正的育人氛围。

教师工作部负责人表示，下一步，将进一步凝炼经验、明确方向、创新方法，围绕教育、宣传、考核、监督与奖惩五大工作机制开展师德师风建设工作，引导教师自觉抵制急功近利的倾向，静下心来育人、潜下心来治学，推动师德建设常态化、长效化，形成全校上下联动的良好局面。